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    “所以我没有抛弃你们，会带领你们重新开始！如果我不抢先交易，我们会连启动资金都筹不到，你会相信那些犹大不会主动去交易？

    孩子，只要他们不在股市上抛售股票，就可以转让给任何人、任何公司！”

    对！您的财富保住了，可我们的呢！重新带领我们开始，说得好听，却还是该死的期股而不是股票！同样感觉到了背叛的布鲁斯不想再追随这样的首领了，哪怕他曾经是自己老师、导师。

    “no，等收购案完成，解除禁售后，我想将股票卖掉，去干点自己想干的事。”

    “l是不可能留下你的！”

    “我知道，be!”

    又是一个犹大！老欧文勃然大怒，可昔日的学生兼助手已经不在乎他，转身就走。

    最亲密的学生、助手都不愿意追随，何况是其他人？

    听到消息后的李家明正在备考，好笑道：“中村君，知道我们这次为什么会失败吗？”

    “他太自大了！如果上次就答应和我们合作，根本不至于走到今天。李桑，他们白人总是歧视我们黄种人，除非您比他强得多，否则根本就不会平等对待。”

    或许吧，最根本的原因还是没有当好首领，或许说太自私自利了。这次那老小子套现了近十亿美元，如果核心团队仍然在，未必就不能东山再起。

    “张的事情处理完了吗？”

    刚才还端坐的中村立即起身，恭敬地躬身道：“处理好了，沃顿亲自办的，不会有任何法律上的问题。”

    那就好，有功必谢，李家明很讨厌那个‘赏’，一直认为‘赏’字改为‘谢’最为合适。除了象中村这样完全依附于自己的人外，要对部下抱以足够的尊重，而不是随时可以利用、牺牲的工具。也只有这样，才能让团队紧密团结，才能在必须有人付出牺牲时，慷慨牺牲。

    “我会把套现的现金分批注入研究院，在实现收支平衡后，让其独立于hh公司。中村君，你虽然是学过微电子，但这方面的经验不够丰富，而且扔掉专业太久了。

    研究院暂时交给你管理，找到合适的继任者后，你去当他的助手。等到研究院有了足够的实力后，我会在适当的时候让它上市。”

    “嗨！”

    感激涕零的中村又是深深一躬，连忙建议道：“boss，您觉得brche怎么样？我了解过，他是oen的硕士生，毕业后就一直在高通工作，从普通的技术员一直干到vp，也一直分管技术研发。我还听说，oen曾有意让他当接班人，代替他儿子paul。”
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